企業倘重性別平等 經濟效益更高

行政人員版 2019/03/15

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傳統企業文化通常由男性擔任重要角色,近年企業開始注重女員工發展機會。

IBM商業價值研究院最近發表的「Women, leadership, and the priority paradox」調查顯示,職

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欄名 : Good Job Insight

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