避嫌

副刊版 2021/07/14

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每個工作的崗位都有伏位、敏感位,尤其是在公營、政府或非牟利機構工作的人,更要有比白還白的意識,這是一個沒有秘密的年代,與其博無其他人知,不如一開始就杜絕所有會令自己有嫌疑之行為。這是一種sense,不用白紙黑字寫在條文中,更不用日日要人提,愈高職位愈要打醒十二分精神避嫌。做高層無此sense者,即根本擔不起那個位置;有此sense而明知故犯的,即專業操守有問題,無論前者或後者,遲早出事。

記得若干年前,收過一封香港以外地區的電郵,發信者聲稱想申請敝院之博士生,希望在下收她做學生云云,最後她寫到,她爹是廠商,專門做外國高檔名牌X、Y、Z的定單,下次她將會寄一大箱品牌產品給我,問我是否應寄到辦公室。看到此處,當堂眼凸,九秒九回覆,馬上杜絕她這個念頭和行動。試想一下,若一大箱名牌放在我辦公室門口,那時才打回給對方,費時兼麻煩,又或對方沒有寫上地址,那就更弊,不知打回何處,人家又認定你已全部收下,那就水洗都唔清!所以,要馬上堵截對方的行動,免日後有受賄之嫌。對這些事,要敏感過敏感,比白還白。

又或但凡現屆學生小組約我飯聚或茶敘,我必例牌拒絕兼對他們說,完成這個課程後,約我無任歡迎,但不是現時。何解?若我跟現屆學生小組A嘻嘻哈哈飯聚,給小組B、C、D看見,他們會怎麼想?而若學生小組A到最後成績單是優異分數,即使我自問俾分客觀公平,其他學生會如何想?總不能一句清者自清就打發心有疑惑的學生。微細位如飯局的邀請,也要周全考慮所有可能性。

朋友在政府機構工作,每逢商界人士邀請,即使是普通大班熟朋友聯誼,他例必一視同仁地缺席,因着他一直的堅持,我又尊重他多幾分。有些嫌疑、有些地方、有些場景,不僅需要sense去判斷,更需要打醒十二分精神去避。

撰文 : 利嘉敏

欄名 : 攻關女子

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