企業疫下調整策略 3方法助減員工流失 行政人員版 2022/03/15 分享: 分享: 【本報訊】疫情蔓延至今,混合工作模式成恒常,不過,美國有企業已開始研究,若員工返回辦公室工作,要如何處理。據CareerBuilder研究報告指,1月份求職者對在家工作(WFH)及兼職職位提出的申請, ... 欲覽全文,再睇埋系列電子書2022收息全攻略;立即登記限時$10/月試閱計劃計劃詳情 登入 $10 試閱 無合約, 可隨時取消 ($60/月續約) 欄名 : Good Job Insight 最新專欄文章 更多 日芯片業未來10年 料需聘3.5萬工程師 今日 日芯片業未來10年 料需聘3.5萬工程師 招聘公司倡兩方面 激發老員工熱情 2022/06/27 招聘公司倡兩方面 激發老員工熱情 工作場所養動物培養員工同理心 2022/06/24 工作場所養動物培養員工同理心 長期WFH易倦怠 「敏捷式管理」紓困 2022/06/23 長期WFH易倦怠 「敏捷式管理」紓困 研究倡僱主4招 改善員工精神健康 2022/06/22 研究倡僱主4招 改善員工精神健康 企業文化 彈性工作 在家工作 顧客服務 新冠肺炎疫情 疫情 兼職 就業 就業人數